Des choses
Il s'agit d'une contribution grâce à laquelle les femmes entrepreneurs, les travailleuses indépendantes et les travailleuses indépendantes peuvent être temporairement remplacées dans leur travail par une personne, pour des raisons liées à la grossesse, à la maternité et à l'éducation des enfants. Le remplacement peut avoir lieu pendant une durée maximale de 18 mois.
À qui s’adresse-t-il ?
L’initiative s’adresse aux femmes entrepreneures, aux travailleuses indépendantes et aux freelances.
Que prédit-il
L'Agence pour l'Emploi accorde une contribution pouvant aller jusqu'à 20 000 euros pour couvrir le coût de remplacement, qui peut atteindre jusqu'à 25 000 euros si le remplacement est inscrit au Registre provincial des nouveaux cogestionnaires. La demande de contribution ne peut être accordée qu'une seule fois pour chaque enfant. La contribution n'est accordée que si l'appel d'offres national prévu par l'art. 9 alinéa 3 de la loi no. 53/2000 et est payé sur une base de minimis.
